不是所有面试都需要去,有些面试纯属拉你去充数的,你去干嘛? 还有某些公司,HR不给候选人打电话,直接发送面试邀请,这不就是凑数吗?先聊聊适不适合再去面试也不晚。一旦参加面试,你要研究公司、研究岗位、来回交通、洗漱打扮……这些都需要很多时间。如果是异地面试,交通成本就更高。 所以,不靠谱的公司,就别去面试了。至于如何判断靠谱不靠谱,可以看看上面“不靠谱的公司都...
面试的成本其实很高,研究公司背景、研究岗位、上网查找相关信息、梳洗打扮、来回通勤、面试时间成本、心情成本……这些都是成本,而收益就是拿到理想的Offer。 如果可以过滤掉一些没有必要参加的面试,你就可以降低求职的成本,保持更好的心情,将精力用在更合适的岗位上。...
现在有些收费的猎头,大部分是个人猎头,帮你找工作,帮你找到工作后,你再付给他钱,收费一般是按照你签约的薪资进行提成。这种猎头靠谱吗? 首先,存在即合理。只要不是预付费,其实也无妨。 但是,如果你的软实力和硬实力都还可以,我觉得你没有必要找这种猎头,因为一般猎头费是招聘公司出。你有实力,没必要自己出这个钱,如果你的offer工资高,也有一万多呢?买两个手机、交三个月房租不香吗? 况且,现在大公司应届...
现在猎头行业已经房产中介化了! 各个层次的猎头我都遇到过,有环贸IAPM里的国际大猎头公司的,有中小猎头公司的,有个人猎头,我的感觉是猎头这个行业越来越混乱,什么人都有。 有的猎头甚至看不懂简历里的专业术语,还要问我这个什么意思,那个什么意思,甚至听不懂我的介绍。也就是说,这些猎头甚至不具备判断候选人是否符合招聘方需求的能力。这么水,还干啥猎头呢? 我接触过比较专业的HR,比如PayPal上海和特...
猎头已经是个很大的行业了,行业大了,什么鸟都有,猎头之间的水平差很多,这几年经济差,猎头行业行情也很差,感觉猎头越来越房产中介化了,似乎什么人都能干猎头。 大家不要觉得猎头联系自己就如何如何,他们也是为了赚钱而已,他们也不是用人公司的HR,没有决定权,只是筛选信息、推送信息而已。 很多猎头还让你填写复杂的表格,你可以让他填写,是他想赚钱,而你可以找很多个猎头,还可以自己直投,没有必要增加自己的求职...
我知道很多人和我过去一样,每天刷很多次招聘App,甚至每个JD都好好研究一番,但是刷了那么多年招聘App,我发现其实有很多省力的技巧。 ①. 没必要天天刷招聘App:一般2~3天,甚至一周刷一次都可以。天天刷也就那样。 ②. 有些公司总是挂着招聘,一挂好几年:这种岗位要么不是真心招聘,要么就是刷存在感的,这种岗位不要理,或者无...
这篇文章可能会得罪一些招聘App,但是必须得说一下。因为这个专栏的立场是站在求职者的角度,所以就管不了那么多了。 由于这几年经济很差,招聘的岗位还不如裁的多,所以无论使用哪个app,都不太好就业,所以大家要多一些耐心和恒心,也要在求职中不断学习和提高自己,天天刷招聘app也就那样。 1、Boss直聘 目前Boss是最靠谱的招聘平台了,岗位多,更新及时,尤其是互联网方向的工作岗位很多。 由于Boss...
现在经济不好,失业率那么高,有工作就不错了,还有没有必要基于长远眼光“挑三拣四“? 我觉得这要分情况。我本人也是贫苦出身,深知求职的不易以及生活的艰难。 如果你经济真的很困难,无法待业太长时间,由于专业冷门,或者自身实力不够,又找不到太好的工作,那么可以先就业,再逐步转型,但是这个过程会很艰辛。 不过话说回来,你不这么做,前路就会容易吗?不同家庭之间的差距非常巨大,短期之内...
事出无常必有妖! 为什么说这句话呢?因为这些年我发现,凡是我觉得在沟通或者面试过程中不太正常的公司,最后基本上不靠谱。 要相信你的常识,要相信优秀公司的专业性(相对来说),那些写不好JD,HR沟通中表现不礼貌,面试官不尊重人的公司,基本上没必要去面试。 一般来说,如果你在面试之前,感受到两次不太舒服,那么基本上可以判断这家公司不适合你,没有必要继续往下推进。我说的前提是,你表现的温良恭俭让,而招聘...
如果你的身体比较好,各项指标正常,也没有残疾,那么恭喜你,你是幸运儿! 但是100个人里从概率上来说就有一些人是色弱、色盲,甚至有一些残疾或者有一些先天性疾病,这都是很正常的。 大公司的入职体检很严格,很多人会因为体检不合格无法入职。如果你遭遇了这种不幸,我想告诉你人生很长,天无绝人之路,请以积极的心态去找工作,实在无法找到工作,可以自己做点小生意或者做一些纯互联网的项目,让自己活下去,说不定你会...